在Test Optional和课外活动同质化的时代，面试已经成为了美本申请材料中非常重要的部分。最近，又恰逢申请季的同学预约和准备面试的时候了，我们来聊一聊美本申请中的面试环节。
Interview 面试的类型
美本的面试分为信息型面试（Informational interview）和评估型面试（Evaluative interview）。
信息型面试即通过与面试官的非正式谈话获得信息与建议，学生也可以利用这样的机会向面试官询问自己关心的问题。
评估型面试即大学通过面试观察学生的言行和思想而了解学生的个人经历和态度，问题都是围绕学生展开，最后的评述报告也是基于学生的表现而呈交给招生办。
Interview 面试的形式
美本的面试主要有三种形式：招生官面试、校友面试、第三方面试。
招生官面试
提供招生官面试的大学占比较少，一般常见于学生访校时，在校园内与招生官现场交流，需要提前预约。
也有一些大学对国际生提供线上的招生官面试，甚至对于一些高选拔性的大学，像耶鲁大学和维克森林大学，收到面试邀请是一个很好的征兆。
校友面试
提供校友面试的大学较多，比较典型的如西北大学和罗切斯特大学。面试官一般是大学在世界各地的校友，也有在读的研究生。
校友面试可以视申请人所在地域的条件，提供线下或者线上的面试。面试结束后，校友面试官会提交面试评估表给到母校的招生办。
第三方面试
是第三方面试机构诸如Initialview和Vericant等，受大学的委托对申请者进行面试，并将面试的视频发送给学校。
第三方面试是目前应用最广的面试形式。想要了解更多关于第三方面试的干货，可参考我们之前发的美本申请必做第三方面试InitialView完胜攻略。
Interview 面试的内容
就上述三种面试形式，在内容上，有共同点，也有不同的侧重。
共性问题
不论是哪一种面试形式，对于申请者的整体的了解都是非常关注的。
常问的问题
-自我介绍（Tell me about yourself）
-你的学术兴趣是什么？
-你关注哪些社会话题？
-你课余的兴趣爱好有哪些？
-具体说说某个你最难忘的课外活动
-你的榜样是谁？对你产生了哪些影响？
-最喜欢读什么书？
不同的侧重
如果是招生官和校友面试，一般会更加关注申请者与本校的匹配度。所以也更倾向于问“为什么申请我们大学”这样的问题。
另外还会问到诸如：
-你理想中的大学是怎样的？
-除了我们大学，你还申请了哪些学校？
-关于我们学校，最吸引你的是什么？
-你将如何利用大学的资源以及如何为大学的社群做出贡献？
... ...
而第三方面试由于是跟多家学校合作，学生的面试视频往往会被发送到好几所大学，所以不太会问到对某一所学校的意向，而是更多的把关注点放在学生的学术、兴趣、课外活动、未来规划、理念观点等方面。
重要的面试Tips
1、形象、着装和背景
作为面试礼仪中重要的一部分，请一定注意自己的着装和整体形象。建议穿稍微正式一点的服装，但也没有必要西装革履化浓妆那么隆重。发型和妆容简单整洁即可，女生建议可以化一点淡妆，展现良好的精气神。
线上面试的话，请一定注意背景不要太杂乱，尽量营造一个简单整洁美观的面试背景。假如面试背景是一堵白墙的话，建议穿着有领子且有点颜色的衣服，避免人和背景融为一体，显得缺少精神。
2、语言与肢体语言
面试的时候请尽量用正式的英语表达，注意礼貌用语，避免一些口头禅、太口语化的流行语和网络用语，以及那些可能会显得不太礼貌的感叹词。
除了语言本身，表情管理也很重要，比如经常微笑，表现出热情积极的态度。即使很紧张，也请尽量提醒自己放松和微笑。另外，可以适当配合一些手势。需要注意的是，人在紧张的时候容易出现很多小动作，例如坐在椅子上不停地转椅子，一定要留意自己的面试状态，尽量不要有太频繁的小动作。
3、提前准备
不论你的英语表达能力是强还是弱，是面霸还是社恐，强烈建议提前做好充分的准备。比如对目标学校进行细致的调研，对于自己想要表现的内容做一个梳理、理清思路，甚至准备好想要展示的材料。
对于不太擅长口头表达的同学，一定要提前演练，最好是找外教模拟面试，提升口头表达的熟练度，加强英语语感，以免正式面试时太过紧张。还有在第二点里提到的表情和肢体语言，也可以通过提前练习进行训练。
4、注重一致性
在面试中输出的内容一定要与申请材料里的信息保持一致。面试是申请信息的延展，可以充分利用面试的机会把在申请材料里不能详尽表达的部分进行更加生动的描述。千万要注意，你的面试表现，比如说英语口语的流利程度，学术亮点的展示，观点和态度，一定不要跟你的申请材料有明显的出入。
5、聊你擅长和熟悉的事情
当被问到学术和兴趣爱好的时候，建议谈论你真正擅长和热爱的东西，对于不熟悉的领域，千万不要硬着头皮挑起话题。面试官一般会顺着你的某个话题往下展开和追问，只有擅长和熟悉的事情才能讲出更多有趣的内容。
6、感谢信
对于招生官面试和校友面试，如果是通过邮件往来进行预约的，可以在面试结束后发送邮件以示谢意。邮件内容简短、不卑不亢、真诚表达即可。如果在面试过程中有较多意见交换和交流的，也可以感谢一下对方给自己带来的启发和帮助。第三方面试一般无需感谢信。
我们的面试利器
在益博国际，我们的服务从很早期就在为申请和面试打基础了。
01、名校前招官一对一沟通
我们的名校前招官定期与学生交流，在日常沟通中，学生很早就能进入美国大学的沟通语境，锻炼了英语沟通能力，也能了解到招生官共有的视角和思路。临近申请的时候，我们还提供前招官全真模拟面试，让学生做好充足的准备。
02、Viewpoint视点阅读
面试可以通过一段时间的突击和强化来准备，但是有深度的内容和见地不是一蹴而就的，需要大量的阅读和长期的积累。我们的视点阅读课程会带着学生每周精读一篇世界主流媒体上的热点新闻，并由资深外教带领小组讨论，交换意见和观点，旨在培养学生的全球视野和批判性思维。学生在视点阅读课程上的所学所得，都会成为申请和面试中的助力。
03、针对性个性化面试指导
益博的能力提升团队会为申请季的学生提供专业的面试指导，包括但不限于外教的模拟演练，日常的表达和沟通能力训练，面试的技巧和真题库。
关于面试的FAQ
在我们多年辅导学生的经验里，有一些经常被问到的问题，我们也在这里解答一二。
Q1：面试是必须要参加的吗？
A: 大部分的大学都会说我们的面试不是强制的，可以选择不参加，但是大部分大学都会推荐学生参加面试，甚至有些大学会在官网上写着强烈建议参加第三方面试。我们的建议是，即使是不强制的，也建议大家去面试。面试是一次表现自己的机会，也可以对申请材料里面不足之处做补充和解释。招生官收到的是冷冰冰的申请材料，而好的面试表现能让申请者在招生官面前“活”起来。
Q2：我口语不够好，或者害羞不善表达，还适合参加面试吗？
A: 对于非强制性的面试，参加或不参加原则是，这个面试会不会让你的申请形象减分。假如你通过培训和演练能够改善，那还是建议你去面试，无非就是多花点时间，做充分的准备。如果你的面试效果在经过训练的情况下还是得不到改善，或者面试反而会暴露你的缺点，呈现效果会影响整个申请的话，那可以选择不提交面试。
Q3: 如果我本次面试表现不够好，我可以重新面试吗？
A: 一般来说，招生官面试和校友面试是不太会给到第二次机会的，所以万一表现不好就比较吃亏，所以建议参加招生官面试或校友面试之前一定多花点时间好好准备。如果是第三方面试的话，效果不好可以选择不提交，也可以在30天后重新面试，可以多次，但是每次重新面试都会刷新之前一次的面试记录，之前的记录不会被保留。
Q4：大学没有邀请或者建议我去参加面试，是不是就不需要了？
A：很多大学不会特地发邮件邀请学生参加面试，但并不影响学生递交第三方面试的视频。所以建议一旦做了第三方面试，尽量找机会发送给大学。
最后，祝愿申请季的同学们能够在面试中表现出色，收获惊喜！
【竞赛报名/项目咨询请加微信：mollywei007】
