贝赛思/清澜山/哈罗入学面试大公开!面试官的“套路”有多深?

近期,大湾区各国际学校陆续启动了2025年招生活动,其中不乏有贝赛思、哈罗、清澜山、深国交......(点击查看详情)。

一般情况下,国际学校的招生活动都包含笔试+面试,而面试是最直观有效了解一个孩子的方法。考官通过学生的语言表达、思维逻辑与各种细节,来判断一个孩子的潜力与水平,这个“独木桥”可不好过!往年也有不少学生通过了笔试,却因为面试表现不佳而错失offer!

那么今天,给大家介绍热门国际学校的学生面试会怎么安排——采取哪些形式?常问哪些问题?有什么注意事项?

国际学校入学面试都考什么?

往年面试真题大公开!

以下列举了深圳热门国际学校的面试要求及问题,更多国际学校详情,微信咨询大师兄!

01贝赛思国际/双语学校

大家都知道,贝赛思入学考试会把孩子按照年级分为两个阶段:PreK-G1,G2-G9。不管几年级学生和家长都要参与面试,不过不同阶段的孩子面试形式不同。

PreK-G1学生面试

小组群体活动观察(20分钟):外教会给孩子提供一些玩具(画画、拼接木棍、拼图等),让孩子自由活动。期间中外老师会观察孩子行为并与之进行互动提问。

例如,孩子在画画的时候,老师可能会问:

-What are you drawing?

-What color do you like?

-What's your name?

-How old are you?

……

一对一外教沟通(20-30分钟):这个环节中所考察的内容较多,例如:写自己的名字、指认图形、辨认图片及对应单词、看图说话等。

例如,孩子在看动物图片的时候,老师可能会问:

-What animal is it?

-What animal do you like?

-What color are the XXX?

……

G2-G9学生面试

大约15分钟,涵盖了自我介绍、常规问题、延伸问题及看图说话。具体内容如下:

自我介绍:个人信息、年龄、兴趣爱好、家乡等。

常规问题:例如在学校的成绩怎样,最喜欢的科目是什么,在兴趣爱好上获得的成就等。

延伸问题:基于常规问题所作出的延伸,例如未来想要去哪里上大学?你的人生梦想是什么?为什么想考贝赛思?如果顺利进入了贝赛思,想加入什么社团等。

看图说话:这个部分贯穿了幼儿园-G9的考察,随着年级的递增,学生更应该注重展现自己的语言能力、观察能力、逻辑能力。

02东莞清澜山学校

清澜山低年级的面试较为简单、轻松,幼儿园阶段主要是以课堂观察为主。从运动观摩、行为观察和语言能力等方面来进行综合评估。G1年级则包括了课堂观察与英文面试。

G2及以上以英文面试为主,考察的方面更加多元,是结合综合素质和语言能力一起进行评估的。

举个例子,往年高年级的孩子在自我介绍后,考官会针对性提问:

-What is your favorite subject?Why?

-What did you do last weekend?

-What do you want to do in the future?

……

03深圳哈罗国际/港人

哈罗的面试要求因年级而异,针对高年级,哈罗的面试问题基本上都是从学生的兴趣爱好、家庭、学习、生活、社会等角度出发。

  • 小班:学生面试,
  • 中班-Y1:学生进班观察,
  • Y2及以上:学生面试。

深圳哈罗国际

深圳哈罗港人

例如,哈罗往年高年级的学生面试,老师会提问:

-为什么想要来哈罗读书?

-描述自己的偶像是谁?

-描述自己喜欢的书籍。

-你未来想做什么?

……

国际学校入学面试套路深!

但破解也有迹可循!

可以看到,国际学校的面试没有固定问题和标准答案,对此很多家长表示压力山大,无从下手,但通过以上的面试案例,我们可以了解到国际学校对孩子的入学要求和考察方向其实是大同小异的,只要清楚面试官问题背后的考察逻辑,就能顺势而为,拿下高分。特别是低龄阶段,大部分国际学校只通过面试来决定录取结果。

对于低龄段的孩子,面试官主要考察基础语言能力、行为习惯、情绪管理、运动协调能力等,所以家长可以有意识地培养孩子的行为习惯、基本礼仪、团队合作能力,并通过简单的日常提问锻炼语言表达能力等。

到了中高年级阶段,面试官会更注重孩子的语言能力、逻辑思辨能力、个性特点,以及与学校的匹配度等。以下是学生面试中的常规问题

例如:自我介绍、家人朋友、教育背景、兴趣爱好、学术能力、个人经历、关于学校、未来规划......

建议同学们从以下几点着手准备:

  • 提高英语综合能力,尤其是听说能力;
  • 注意面试礼仪问题,以及语音、语调、语速,眼神不要飘忽不定;
  • 提前准备好高频口语面试话题,避免机械背诵;
  • 针对性加强模拟面试练习,提高随机应变能力;
  • 要深入了解目标国际学校的特色和优势,在面试过程中展示出对学校的兴趣和匹配度;

……

在机构,学员们在每次实考之前,都会通过模拟面试等方式,面对不同背景,不同性格的面试官老师,体验不同的提问风格,增强应对各种面试场景和各类新颖话题的能力,在面试中更加游刃有余。

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