当你有机会选择去国外读博，是通过中国的CSC奖学金，还是通过岗位制博士（导师提供的职位资助）呢？虽然这个问题的提问方式有点“凡尔赛”，估计只有少数幸运儿在纠结，但这两个选择其实大有不同。
今天老师就来聊聊这两个看似相似但背后各有玄机的选择。到底CSC奖学金和岗位制博士的差别在哪里？
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1、什么是CSC？
CSC全名为国家留学基金委员会， China Scholarship Council，是国家政府用于资助优秀学子出国留学，面向各个学业类别的申请者，重点资助应用基础研究、国家重大科技项目、关键共性技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术创新等领域。CSC包含了“所在单位或个人渠道”和“合作渠道”。
简单来说，就是公派留学，国家出钱帮你解决36-48个月的留学生活费（学费一般是由海外院校解决，俗称tuition waiver）！因此，CSC作为中国留学生出国资金补助最为直接也比较容易上手的渠道之一，成为了很多学生的首选。
2、什么是岗位制博士？
岗位制博士是另外一种全奖博士，常见于欧洲，一般持工签，待遇丰厚，是以雇员的身份在校内或科研机构进行科研工作，可以享受保险、医疗等福利，同时在移民的时候还可以提前累计工作年限，加快移民进度。
CSC和岗位制的优缺点
1、CSC优点
- 名额较多，开放时间固定。
- 申请难度较低，在欧洲大陆，获得一个免学费offer并不是难事。
- 但申请自由度以及课题自由度会更高，只要学生对课题感兴趣，都可以进组。
- 科研专注度更高。csc博士不需要去做助教，可以专注搞科研。
- 对文科生友好，毕竟文科全奖职位还是比较少的
2、CSC缺点
- 在高消费的发达国家，微薄的csc奖金就不太能支持日常生活开销了，学生会稍显拮据，更没有条件携家带口去读书。
- 不利于今后移民。因为移民往往要求连续多年在国外工作上税，csc博士不属于工作，也不上税，对于今后移民没有什么帮助。
- CSC有服务条款（毕业后立即回国），所以学生未来抉择时会受一定限制。
- 延毕期间生活费得自理（特殊情况也可以向CSC申请）。
- 进组后科研环境偶然性大。（如某些教授招CSC的学生是觊觎免费的劳动力，把学生忽悠过来，结果实验室都没有经费维持下去）
3、岗位制博士优点
- 待遇颇丰，薪资一般在2000-3500欧之间，根据具体国家、城市有所波动。
- 若有移民打算，会更适合全奖，方便拿绿卡。因为读博也算是工作，会累积工龄，且自己的博士工资会随着年限上调，有较大的上升空间。
- 有过海外背景（国外本科或者硕士背景)的学生更易申请。
- 完全不需要担心科研经费，科研环境相对宽松（毕竟教授有心思在你身上花每个月3000欧（税前），说明他还是想出一些成果的），所以基本上硬件完全不用担心。
- 全年滚动开放申请。
4、岗位制博士优点
- 可自己调配的自由度不高。课题内容方面，多数只能做甲方项目中的内容，可选择的余地不多，嗯……“社畜”既视感。
- 申请者能力方差较大，由于岗位制在申请的时候会强调“项目匹配度”（CSC则是更加的全面），所以你很有可能会有“怎么这个背景都拿到全奖”的感觉。
不过，归根究底，CSC奖学金和岗位制博士二者都是海外博士身份，毕业后回国的待遇和身份几乎没有差别。在国内的学术圈和就业市场，几乎没有HR会关注你是通过哪种方式获得博士资格——是CSC全奖，还是导师提供的岗位支持。最终能否在职业发展上脱颖而出，还是要看个人的能力、学术成就以及你如何利用留学经历积累的资源和机会。
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