美国申请面试科普

近年来，美国本科申请的竞争日趋激烈。越来越多的美国大学要求或者建议国际学生在大学申请中参加面试。

不是所有大学都要求面试，好的面试结果是能够为申请增色加分的。

面试主要分为两个大类：

Informational Interview

主要目的是提供信息关于学校的讯息，帮助学生更深入地了解学校。Informational Interview 都是 non-selective 的，所以秉承着先到先得的原则。

在学生做完面试之后，面试官一般都会给学校提供一份报告供参考，因此其重要性低于Evaluative Interview。

Invitational Interview，也是Evaluative Interview，是由学校主动联系，邀请你参加面试。带有评估性，倾向于了解学生，其重要性高于Informative Interview，在录取的过程中，Evaluative Interview的报告是重要的申请材料之一。这一类型的面试一般发生在提交完申请之后 EA/ED 轮的 11 月中到 12 月初和 RD 轮的 2 月初到 3 月中旬左右。

这一类型面试有以下特点：

1．在提交申请后学校有目的地安排的面试，校友对学生的面试反馈作为评估学生的一部分。

2．这一类型的面试中，根据不同学校的不同政策，有一部分是 selective 的面试（比如说 Harvard, Yale 和 Amherst的就是）。对于这类学校，也就是说如果没有拿到面试，那么被录取的概率就微乎其微了。

3． 面试形式多样。

根据不同的学校的规定，这一类型的面试一般有以下几种形式：

InitialView

第三方面试机构，主要为美国和英国的大学提供面试和评估服务，同时这家机构还提供申请高中、研究生面试和找工作实习面试服务。

训练有素的面试官很快会根据面试者的回答挖掘更多的问题，以保证面试者无法直接背诵问题答案。每个面试视频最后，都会给面试者几分钟时间，来补充分享一些没有涉及到的内容。面试结果还会标注值得注意的问题供招生官参考。

VERICANT

第三方面试机构，维立克，为美国和加拿大的高中、大学提供面试和评估服务。面试评估报告和分数会直接寄送给申请学校，学生本人是完全看不到面试内容。

Alumni Interview

不同的校友，不同学校的面试内容都会很不一样。相对而言，这一类型的面试内容覆盖面会更广一些，从时事新闻体育到历史人文都有可能涉及到。

美国大学面试校友面试官不像招生官那样接触的学生成百上千，他们会对学生的外表和言谈举止比较敏感。他们会记录自己对申请人的印象，然后交给面试官，作为录取参考信息。方式可为面对面，Skype 或是电话。